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疑似B站录音事件处罚文件：高级副总裁降绩效，涉事高管被严重警告

评论 (11)|发表评论

引用 风琴来 2022-6-1 18:05
这样都不开除。可见裁员的问题上整个管理层意见统一
引用 admin 2022-6-1 17:16
就是啥事儿没有
引用 admin 2022-6-1 17:04
b站啥时候死一死啊，真希望b站来一波大的，现在再这样发展下去，迟早出来个B站极速版
引用 xiaoxiao 2022-6-1 16:14
这种价值观的人还能留在企业?
引用 牛摩的 2022-6-1 15:32
你以为只有小破站是这样？不，其实大多数人员臃肿，业绩下滑的企业都这样，只不过小破站被曝光了，它最多只占全国行业的0.01%，还有99.99%继续用这样的方法淘汰员工，规避法律，其手段花样五花八门，签外包都是最低级的，企业有专门的法律顾问团队，你能想到的他们都考虑到如何规避了。
引用 北极圈的瓜 2022-6-1 14:03
都是背锅的
引用 xiaoxiao 2022-6-1 13:12
[捂脸]这站一堆日语主播时不时秀下方言型中文，国内主播反一下时不时秀下工地日语……有时候还夹个英语，感觉看个直播真不容易，对语言还有要求。
引用 北极圈的瓜 2022-6-1 11:59
都在裁员，都是实话，都想活的好一点，没错，只是方式方法错了。
引用 北极圈的瓜 2022-6-1 10:53
这样的企业....活该倒闭！
引用 北极圈的瓜 2022-6-1 10:02
这总监是法盲嘛？还是B站内部有什么额外的离职补偿？！按照劳动合同法，已通过试用期的正式员工无论有没有能力胜任工作内容，在员工没有严重违纪或者出现违法的情况下，企业单方面解除劳动关系都是要给N+1的呀。简单的事复杂化，这不是自找不痛快嘛！
引用 北极圈的瓜 2022-6-1 09:57
上下级得有默契，有些事只能做不可说。这样的低级错误都还出现了，他们的管理是有问题。

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